裝備人機工效分析是基于心理學、人機工程學等學科的既有研究成果，設計裝備人機功效評估的測試實驗科目，通過被試人員在試驗過程中的行為表現、生理狀態和主觀報告等數據對裝備的人機功效情況進行綜合評估。
一、方案特色
 1.研究框架
    基于人-機-環的研究框架，根據人的信息加工和態勢感知等相關的理論，以實驗測試的方法目標裝備所支持的任務進行測試，進而進行人機功效分析評價。

 2.理論支撐
    通過“產、學、研”結合，有效解決企業在理論基礎上的普遍短板，能夠應用當前最前沿的人機功效理論，保證實驗設計的先進性和分析結果的可靠性及準確性。

 3.任務設計
    針對基礎理論和測試對象為用戶科學設計實驗任務，實驗任務通過結合問卷任務、量表任務、交互式操作任務，開發多種任務應用和人因設備接口軟件，采集裝備在多種模式下運行過程中人的作答反饋、反應速度、大腦負荷、持久力等方面的表現。

 4.單維度多維度相結合

    通過科學和巧妙的設計，既能夠從單一維度出發對裝備的人機工效進行實驗分析，也能夠從多維度出發進行實驗分析，并通過概率統計、機器學習等手段得出單一維度和多維度的效能綜合分析結果。
 

 5.多種仿真手段

    實驗任務的設計和開發應用數字化仿真和半實物仿真等多種仿真技術，為實驗任務提供高逼真度、高沉浸感交互式操作過程，保障實驗任務能夠有效反映裝備實際運行過程中的效能情況。
 

二、應用案例
    華建云鼎的“裝備人機功效分析解決方案”以“人-機-環”為研究框架，應用前沿人機工效領域理論，科學設計實驗任務和任務流程，配合多種仿真技術，能夠對裝備的單一維度和多維度人機工效指標開展試驗分析，實驗過程可跟蹤，實驗數據全紀錄，實驗結論自動生成，已完成某部的相關項目任務。